简述测评指标的含义及测评指标体系的构建。-江苏自考网

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人力资源管理（一）模拟卷六

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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8

简述测评指标的含义及测评指标体系的构建。

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功能性职务分析法的基础是DPT理论，其中P指的是（）

A、资料方面的信息
B、人员方面的信息
C、事物方面的信息
D、其他方面的信息

工作说明书中属于工作标识的选项是（）

A、工作联系
B、工作名称
C、工作规范
D、工作任务

下列人员素质测评方法中，属于心理测验方法的有（）

A、面试
B、成就测验
C、智力测验
D、文件筐测验
E、能力倾向测验

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